教員がイケていない理由
色々ありますが
皆さんはご存知でしょうか。
東京都の小学校の応募の倍率が3倍を切っていることを。
応募で3倍を切っており、実質倍率はそれ以下。
さらに東京都では期限付き合格者という1年契約の教員合格者を大量に出しているのでそれも考えると。
2倍くらいじゃないかな。
3倍をきると優秀な人材は集まらないということを踏まえると、
絶対にいい人材は集まらないのです。
データー的に納得でしょ。
元教師がぼやく、教育現場の本音。
最近の学校に不満があるママさんパパさん。
学校教育にはてなを抱く方
元教師でコピーライターのnoworriesが教育現場をぶったぎり
色々ありますが
皆さんはご存知でしょうか。
東京都の小学校の応募の倍率が3倍を切っていることを。
応募で3倍を切っており、実質倍率はそれ以下。
さらに東京都では期限付き合格者という1年契約の教員合格者を大量に出しているのでそれも考えると。
2倍くらいじゃないかな。
3倍をきると優秀な人材は集まらないということを踏まえると、
絶対にいい人材は集まらないのです。
データー的に納得でしょ。